La mano de obra de los salvadoreños continúa posicionándose en empresas en Estados Unidos, gracias al Programa de Movilidad Laboral que impulsa la Cancillería en coordinación con la Agencia de los Estados Unidos para el Desarrollo Internacional (USAID), por sus siglas en inglés.
Es así como 27 salvadoreños, beneficiados con el Programa de Movilidad Laboral viajarán a los estados de Pennsylvania, Alabama, Virginia, Florida y Colorado, lugares en donde desarrollarán labores en las áreas de jardinería, construcción y hotelería, durante un período aproximado de cuatro a cinco meses.
Esta iniciativa, alineada con los objetivos de Gobierno del Presidente Nayib Bukele, tiene como propósito facilitar oportunidades de empleabilidad para la población salvadoreña; y brindar opciones de migración circular, segura y ordenada.
Con esta iniciativa se han gestionado a más 13 mil oportunidades de trabajo temporal para salvadoreños, quienes han brindado sus servicios a diferentes empresas estadounidenses, en varios rubros productivos.
Asimismo, en esta “Jornada de Protección Preventiva para trabajadores H-2”, los beneficiarios están en la fase de preparación para iniciar sus contratos laborales en el exterior, por ello, reciben información sobre derechos laborales, responsabilidades y deberes, interculturalidad y obligaciones fiscales que deben cumplir en este país.
Además, se les compartió a este grupo de compatriotas la línea amiga del trabajador temporal 7070-1159, un canal de comunicación e información con el Programa de Movilidad Laboral.
Entre los beneficiarios de estas oportunidades laborales destaca Liseth Girón, quien expresó que su sueño siempre fue viajar y desempeñarme en su carrera como chef profesional. “Para mí era un sueño aplicar a una visa de trabajo, se ve que las oportunidades en el país cada vez son más para todos los salvadoreños”, dijo.
Los interesados pueden registrar su candidatura a https://usaempleosv.org/ o consultar, vía mensajería, al 7070-1243. Los requisitos para aplicar son: ser mayor de 18 años; contar con el esquema de vacunación COVID-19 completo; no tener antecedentes penales, policiales y de migración irregular hacia Estados Unidos, así como no contar con familiares que hayan incumplido las normas del programa.
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